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2025年1月17日，公司第十五屆四次職工代表大會勝利召開。大會全面總結(jié)回顧了公司2024年工作，分析了面臨的形勢與任務，安排部署了2025年工作，審議通過了公司工作報告和財務工作報告，表彰了一批先進集體和個人。本次大會參會的職工代表204人，列席代表43人。大會由公司黨委委員、總會計師、工會主席陳世龍主持。

公司黨委副書記、總經(jīng)理程立兵作了題為《守正創(chuàng)新謀發(fā)展 團結(jié)奮進向未來》的工作報告，從生產(chǎn)經(jīng)營實現(xiàn)新發(fā)展、技術創(chuàng)新實現(xiàn)新突破、改革管理得到新加強、能力建設取得新進展、黨建工作發(fā)揮新作用等五個方面對2024年工作進行了全面總結(jié)。

報告指出，2024年公司深入貫徹落實習近平總書記重要指示批示精神和重要講話精神，以堅定步伐推動黨紀學習教育走深走實，真正將紀律轉(zhuǎn)化為政治自覺、思想自覺、行動自覺，奮力推進各項工作取得了新成效，公司各項主要經(jīng)濟指標全面按計劃完成，為高質(zhì)量發(fā)展提供了堅實保障。

報告明確了公司2025年方針為：全面貫徹落實黨的二十大和二十屆二中、三中全會精神，以傳承與合作為基礎，以價值創(chuàng)造為中心，以提高市場經(jīng)營接單和市場占有率提升為重點，聚焦技術創(chuàng)新和產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向，聚焦工程總包能力建設，聚焦創(chuàng)新與改革，提升核心競爭力和人均產(chǎn)出，努力實現(xiàn)由生產(chǎn)型制造企業(yè)向研發(fā)服務型制造企業(yè)轉(zhuǎn)型。就落實做好年度方針，從高質(zhì)量市場開發(fā)取得更大突破、高質(zhì)量生產(chǎn)交付取得更好成效、高質(zhì)量技術創(chuàng)新提升更強動力、高質(zhì)量改革管理激發(fā)更大活力、高質(zhì)量能力建設釋放更優(yōu)潛力、高質(zhì)量黨建工作凝聚更強合力等六個方面工作進行了部署安排。

會上，陳世龍作了《2024年財務工作報告》，并對會議期間代表們提出的意見建議以及員工關注焦點作了說明。

大會審議并一致通過了公司工作報告和公司財務工作報告。大會號召公司上下站在新的歷史起點，面對更加嚴峻復雜的發(fā)展形勢，要在應對風險中砥礪奮進，在搶抓機遇中乘勢而上，以希望為帆，以拼搏為槳，鉚足干勁、堅持不懈奮力前進，乘風破浪、攻堅克難勇毅篤行，以優(yōu)異成績高質(zhì)量完成全年目標任務。

會上，參會人員觀看了公司2024年度匯報片，會議表彰了2024年度獲得上級和公司榮譽的先進集體個人。

(中央企業(yè)勞動模范、國務院政府特殊津貼)

(中國造船工程學會二等獎、集團公司科技進步獎三等獎等)

(集團公司個人突出貢獻獎、湖北省技術能手、湖北工匠杯技能大賽鉗工競賽銅獎、“鄂有絕活”先進制造類三等獎、湖北省某職業(yè)技能大賽第八名)

(武漢市工人先鋒號、武漢市勞動競賽先進班組、“武有絕活”先進制造類二等獎、武漢市國防科研工會班組長技能大賽二等獎、武漢市國防科研工會最美產(chǎn)業(yè)工人、武漢市國防科研工會優(yōu)秀班組長、“青山英才”優(yōu)秀青年人才)

(年度公司標兵)

(年度公司安全生產(chǎn)先進單位)

(年度公司環(huán)境保護先進單位)

(年度公司一流環(huán)境建設先進單位)

(年度公司班前會推進先進班組)

(年度公司安全保密優(yōu)秀管理者)

(年度公司科技創(chuàng)新成果一等獎、二等獎、管理創(chuàng)新成果三等獎)

(年度公司技術比武狀元)